Serien er produceret af Viegand Maagøe for Tænketanken EQUALIS. Podcastserien støttes af Industriens Fond som led i projektet ”Næste generations arbejdsplads: Et fælles fodfæste for erhvervsliv og ungdom”.
Lyt til traileren
Seneste episode
Hvordan sikrer vi lige adgang til karriereudvikling for alle i arbejdslivet?
Muligheden for at udvikle sig i jobbet er vigtig for mange unge. De vil føle, at de kan rykke sig, blive klogere og få mere ansvar, uanset hvad deres udgangspunkt er. ...
Hvilken rolle skal sociale fællesskaber, fleksibilitet og hjemmearbejde spille på fremtidens arbejdspladser?
Hvordan skaber vi arbejdspladser, hvor unge ikke bare er, men trives og føler sig inkluderet i hverdagen? Vi ser nærmere på den daglige oplevelse af at være på en arbe...
Hvordan balancerer vi mellem privat- og arbejdsliv?
Hvad betyder det at kunne tage ”det hele menneske” med på arbejde? At kunne være på en arbejdsplads både med en professionel identitet og et privat jeg? Og hvordan ska...
Facade eller handling bag ordene?
Hvordan ved man, om en virksomhed virkelig mener det, når de taler om diversitet og inklusion, eller om det bare er tomme ord? Analysen fra EQUALIS viser, at unge læg...
Diversitet og inklusion på arbejdspladsen: Hvad er det, og hvorfor er det vigtigt?
Hvorfor interesserer virksomheder sig for diversitet og inklusion, når vi taler tiltrækning og tilknytning af unge medarbejdere på arbejdspladsen? Og hvorfor er det i...